Kaufmännischer Mitarbeiter (gn) Service und Reparaturmanagement

Stellenanzeige 7314I

Manpower Rhein-Neckar-Kreis; Region Rhein-Neckar, Württemberg; Regierungsbezirk Karlsruhe; Württemberg, 0 Schwetzingen Veröffentlicht am 30.11.-0001 14 Aufrufe

Kaufmännischer Mitarbeiter (gn) Service und Reparaturmanagement

Sie suchen einen neuen Job?

Unser Kunde ist ein europaweit tätiges Unternehmen der Logistikbranche und wir suchen für ihn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Kaufmännische Mitarbeiter (gn) für den Standort Ketsch. Senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung für Ihren neuen Job!

Unser Angebot an Sie:

• Attraktive Vergütung zwischen 15 €/h und 20 €/h brutto
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 50 % unserer Mitarbeiter erhalten im 1. Jahr der Überlassung ein Übernahmeangebot durch unsere Kunden
• Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
• Gute Einarbeitung
• Gute Anbindung an den ÖPNV

Das sind Ihre Aufgaben:

• Reparaturaufträge erstellen und erfassen
• Garantieansprüche prüfen
• Reklamationen bearbeiten und Klärungsfälle lösen
• Reparaturaufträge abschließen
• Unterstützung im Service Part Wareneingangsbereich
• Ersatzteile bestellen
• Inventuren durchführen und Lager optimieren
• Aufträge in Kundensystemen erfassen und bearbeiten
• Waren auf Qualitätsmerkmale kontrollieren
• Lieferscheine erstellen
• Versand- und Retourenaufträge beauftragen, koordinieren und nachverfolgen

Das bringen Sie mit:

• Mehrjährige Berufserfahrung in einem kaufmännischen Bereich
• Kenntnisse im Lagerverwaltungssystem SAP von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit PC und MS-Office Anwendungen
• Selbstständigkeit im Kundenkontakt und in der Arbeit mit Systemen
• Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Hohes Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Erste Erfahrungen im Lager von Vorteil
• Erforderliche Hepatitis A/B Impfung (mind. Grundimmunisierung)

Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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